מה נעשה כדי לשלוט אבטלה?

מה שנעשה כדי לשלוט על האבטלה תלוי בסוג של פריסה une . אנשים בדרך כלל רק לשאול את השאלה הזאת כאשר האבטלה מחזורית מניע את שיעור האבטלה מעל 7 או 8 אחוזים. אבטלה מחזורית היא תוצאה של שלב ההתכווצות של מחזור העסקים , אשר בדרך כלל גורם למיתון.

כאשר זה קורה, אז הממשלה מפחיתה את האבטלה על ידי הגברת הצמיחה הכלכלית.

השיטה העיקרית היא מדיניות מוניטרית מרחיבה . זה הזמן שבו הפדרל ריזרב שינוי המדיניות המוניטרית על ידי הפחתת שיעור קרנות הפד . זה מוריד את הריבית הכוללת ומדרבן עסקים ללוות כסף כדי לקנות ציוד הון לשכור עובדים נוספים. שיעורי ריבית נמוכים גם להגביר את שוק הדיור ואת לדרבן מכירות רכב וצריכה אישית אחרים.

הדרך השנייה שהממשלה מפחיתה את האבטלה היא באמצעות מדיניות פיסקלית מרחיבה . זה הזמן שבו הנשיא והקונגרס יוצרות מקומות עבודה ישירות על ידי הגדלת ההוצאות על פרויקטים ממשלתיים, כפי שקרה בניו דיל ובתוכנית "תמריצים כלכליים" . הם יכולים גם לתת לאנשים הכנסה גבוהה יותר על ידי קיצוץ מסים, כמו קיצוץ המס של בוש ב -2001 (EGTRRA) ו -2003 (JGTRRA) , והקיצוץ במס של אובמה ב -2010. זה מגרה את ההוצאות בדיוק כמו ירידה בריבית.

יש גם דברים רבים שאתה יכול לעשות כדי להגן על עצמך מפני האבטלה .

רמה גבוהה יותר עבור כיבוש לפי דרישה היא התחלה טובה. אתה צריך גם לשמור על דרכים להגדיל את היתרון התחרותי שלך לאורך הקריירה שלך.

כאשר האבטלה לא יכול ולא צריך להיות נשלט

כמות מסוימת של אבטלה אינה ניתנת לשליטה, שכן בכל נקודת זמן נתונה אנשים יהיו בין מקומות עבודה.

זה ידוע בשם אבטלה חיכוך , וזה ממש בריא לכלכלה. אתה רוצה אנשים יוכלו להרגיש חופשי לעזוב עבודה כדי להשקיע במשרה מלאה מחפש אחד טוב יותר. זה אומר גם מעסיקים ועובדים ימצאו התאמה טובה, ולהיות פרודוקטיביים יותר.

יתר על כן, האבטלה נמוכה מדי, אזי הכלכלה נחשבת לחוממת יתר והאינפלציה מעוררת דאגה. לכן, שיעור האבטלה מתחת ל -4% נחשב לתעסוקה מלאה.

למעשה, שיעור מסוים של אבטלה הוא שקל לתוך כל ניסיון לשלוט באינפלציה . למרות הכלכלנים אינם מסכימים על הפרטים, מקובל כי מספר מסוים של מקומות העבודה צריך ללכת לאיבוד לשלוט בכל 10 של אחוז נקודת האינפלציה.

אבטלה מבנית היא כאשר יש מקומות עבודה זמינים, אבל העובדים הקיימים אין את הכישורים למלא את המשרות האלה. זה יכול לקרות כאשר הטכנולוגיה משנה את אופי העבודה עצמה. לדוגמה, מחשבים אישיים החליפו סטנוגרפים וקלדניות. זה המצב כיום בעמק הסיליקון , שם חברות ההייטק צריך להסתכל להודו למצוא מספיק מתכנתים כדי למלא את הצרכים שלהם.